CEDHBC integra dos expedientes por hostigamiento laboral en Hospital Materno Infantil

TIJUANA.- La Comisión Estatal de los Derechos Humanos de Baja California (CEDHBC) mantiene en integración dos expedientes por presunto hostigamiento laboral en el Hospital Materno Infantil según trabajadores esta situación podría estar relacionada con la falta de pediatras los fines de semana.

De acuerdo con Jorge Álvaro Ochoa Orduño, presidente de la CEDHBC, las quejas fueron presentadas a finales del año pasado y a inicios del actual. Ambas denuncias refieren prácticas laborales que afectarían directamente el ambiente de trabajo en el hospital.

Dijo que la comisión ha solicitado información y realizado visitas a las instalaciones para recabar elementos que permitan determinar si existen violaciones a los derechos humanos de los médicos. El proceso sigue en etapa de integración y aún no se emite una resolución.

Reconoció que los señalamientos están relacionados con los horarios y el trato a algunos especialistas, lo que habría derivado en la salida de personal pediátrico. Esto genera que las emergencias recaigan en enfermeras durante los fines de semana.

La CEDHBC subrayó que, como parte de su labor, buscará conciliar entre las partes y alcanzar una solución lo más pronto posible, para garantizar la protección al derecho humano a la salud en Baja California.

El caso del Hospital Materno Infantil se suma a otros expedientes en trámite ante la Comisión, que actualmente da seguimiento a diversas quejas relacionadas con la prestación de servicios médicos en la entidad.

"La ley de la Comisión Estatal de Derechos Humanos nos permite conciliar a las partes y mediar para resolver el tema lo más rápido posible. Estamos tratando de llevar a cabo una solución en el Hospital Materno Infantil.", dijo el presidente de la CEDHBC.