Tijuana

Trabajadores verán 20% más de lo que ganan en sus bolsillos: Coparmex

Una familia de 4 integrantes donde dos trabajen tendrán una línea de bienestar mejor que la que se tiene actualmente, señalan.

por Uniradio Informa

17/12/2019 15:21 / Uniradio Informa / Tijuana / Actualizado al 17/02/2023

Por: Octavio Fabela

TIJUANA.- El salario mínimo tendrá un aumento porcentual del 20%, por lo que los trabajadores notarán un aumento salarial a partir del 2020, expresó el presidente de Coparmex Tijuana, Roberto Rosas Jiménez.

“Ayer fue un día histórico, por que conjuntamente entre el sector de los trabajadores y los empleadores el salario mínimo para el año 2002 tendrá un aumento más alto que en los últimos 32 años, al ubicarse en un rango por arriba de la línea del bienestar familiar especificado por el consejo nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social, Coneval”, externó.

El 19 de diciembre Coparmex Nacional se reunirá con el consejo de Representantes de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos para tomar los acuerdos sobre el mismo, tanto a nivel nacional como en la frontera y así posteriormente dar a conocer los detalles al presidente de la república, Andrés Manuel López Obrador, en persona.

“El salario mínimo general para el próximo 2020, pasará de 102.68 pesos a 123.22 pesos, y en la zona fronteriza específicamente obviamente Tijuana, pasará de 176.72 a 185.56, lo que representa un avance integrado del 20%, pero el incremente sobre la inflación es del 7.1%, es decir, la inflación fue 2.9 y el salario está aumentando el 17.1, por primera vez desde el año de 1992 el salario mínimo general para el 20 excederá la línea del bienestar individual que calcula la Coneval”, expresó.

Con esto, comentó el presidente, una familia de 4 integrantes donde dos trabajen tendrán una línea de bienestar mejor que la que se tiene actualmente, pues se estará 19% por encima de la línea del bienestar.

Por último, expresó que las empresas han reafirmado su compromiso de responsabilidad social, pues muchas voluntariamente han incorporado una remuneración que permite acceder a la línea de bienestar declarada a nivel nacional, por lo que Coparmex promoverá que empleados, proveedores y contratista tengan el mismo tratamiento.