Cierra fábrica de juguetes en TJ, deja sin pago más de 400 empleados
Por: Alberto Elenes
TIJUANA.- Más de 400 trabajadores de la fábrica de juguetes Imperial Toys de México, se quedaron sin empleo de la noche a la mañana, el propietario subastó la empresa y cerró las plantas que tenía en Hong Kong, Sur de California y Tijuana, solo que en el caso de los empleados en México y en China no les pagaron su liquidación.
“La compañía Hierro, fue la que se interesó en la subasta y puedo saber y me dicen algunas publicaciones, en algunos documentos que el Peter Tiger, sabía que no le interesábamos nosotros, ni tampoco la compañía de Hong Kong en China, la China la dejaron igual, entonces si él sabía que no estaban interesados en nosotros, por qué nos dejaron así, esto es injusto la verdad”, comentó Antonio Flores, empleado por 27 años.
Esta compañía tenía 50 años operando en Baja California, su principal mercado era Estados Unidos, donde vendían juguetes para Disney, Walmart, Target y Marvel.
Hace unos días, debido al incremento de carga de trabajo que se registraba en el mes de diciembre, habían contratado a cien nuevos empleados, que al igual que el resto se quedaron sin trabajo.
“Ya sabrá cómo nos sentimos, no más de la noche a amanecer que ya no tuvimos nada y no pues no es justo que nos hagan esto. - ¿Que le han dicho? - Pues hasta ahorita nos dicen que tenemos que luchar para ver si nos dan algo, el 100 % de tantos años que hemos estado trabajando”, expresó Paola Baltasar, empleada por 19 años.
Los trabajadores quedaron a la “deriva”, un oficio les fue enviado a los administrativos en Tijuana, notificándoles que la empresa estaba en quiebra y que solo les enviarían el pago de la última nómina, que lo demás vieran como le hacían.
Antes de tomar acción, acudieron por asesoría legal, se le notificó al sindicato, acudió la Junta de Conciliación y Arbitraje, se levanto un acta y fue notificado al personal de lo que ocurría.
“Entre recursos, pudimos administrar, entregar el 70 % de aguinaldo, obviamente no lo mandaron ellos (la empresa), administramos todo lo que había y se pagó el 70 % de aguinaldo para que la gente tuviera una nómina y un 70 %. No es justo que Estados Unidos, al corporativo, a ellos si los liquidaran, les dieran las gracias por su servicios y nosotros por ser mexicanos, pues obviamente, pues no les importó, sabes qué a su suerte, pues muchas gracias”, agregó Fabián Astorga, Coordinador de Recursos Humanos.
Debido a que se enteraron a tiempo, el producto que acaba de salir de producción rumbo a la aduana, fue devuelto a la empresa y almacenado, reteniendo los trabajadores la mercancía.
“Todos los empleados estamos aquí cuidando que no saquen nada, cuidando nuestros intereses”, concluyó.
Los empleados están a la espera de una respuesta a su demanda, el próximo 30 de diciembre vence el plazo, de lo contrario buscarán otras medidas.